Beneficios Clave

¿Qué aporta Hrmforce a las organizaciones?

Entendemos que debe existir un business case sólido antes de invertir en cualquier tipo de software, especialmente cuando el responsable del presupuesto percibe el tema como algo “blando”. Al tratarse de RR. HH. y de personas, ¿cómo convencerles de un verdadero retorno de la inversión?

Ventajas para las organizaciones

✅ Identifica al candidato con la mayor probabilidad de éxito. Por ejemplo: los vendedores seleccionados con éxito rinden al menos 4 veces más que un vendedor promedio.

✅ Las empresas con procesos de gestión del rendimiento bien estructurados son 20% más rentables que aquellas que no los tienen.

✅ Una gestión del rendimiento eficaz aumenta la motivación y el compromiso de los empleados, lo que se correlaciona de manera constante con una mayor productividad, rentabilidad, satisfacción del cliente y mucho más.

✅ Hrmforce está diseñado específicamente para fomentar el seguimiento continuo del comportamiento, algo esencial para los dos puntos anteriores.

Pero hay más…

✅ Ayuda a retener el talento – el coste medio de la rotación de una persona con un salario de 35.000 € (pérdida de productividad, costes y tiempo de selección, formación e incorporación) asciende a unos 45.000 €.

✅ Ahorra tiempo – el coste medio del tiempo administrativo y de RR. HH. para organizar y procesar sistemas en papel para un máximo de 100 personas es de 4.800 €.

✅ Mejora la claridad y la transparencia – los costes medios para un empleador que debe defenderse ante un tribunal (independientemente del resultado) ascienden a 14.500 €.

✅ Es mucho más seguro que el papel – las multas por infracciones en la protección de datos van de 500 € a 500.000 €.

✅ Es fácil de organizar – listo para empezar online en cuestión de minutos.

✅ Es muy sencillo – nuestros informes pueden interpretarse sin formación ni certificación. La formación está disponible si se desea.

✅ Está siempre disponible – nuestra plataforma está online 24/7 con un tiempo de actividad del 99,9% el año pasado.

✅ Puede utilizarse de forma totalmente autónoma – ahorra tiempo y dinero configurando hrmforce tú mismo para tu empresa, añadiendo tu logotipo, asignando roles y permisos estándar, y generando informes de análisis predefinidos.

✅ Está científicamente respaldado – nuestro equipo de desarrollo mejora y amplía hrmforce continuamente sobre la base de nuevos hallazgos científicos, estadísticas, análisis de datos, investigaciones y comentarios de los clientes.

✅ Es inteligente y tiene un precio competitivo – una licencia para el uso ilimitado de hrmforce es entre 10 y 15 veces más económica y de 2 a 8 veces más completa que otras soluciones.

Contacta con nuestros expertos y descubre cómo los assessments de hrmforce pueden apoyar tus procesos de RR. HH. en tu sector. Llama al +31 88 88 321 88 o escribe a office@hrmforce.com.

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Entonces ponte en contacto con uno de nuestros consultores llamando al +31 (0) 88 88 321 88 o envíanos un correo a office@hrmforce.com