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Test der Konfliktstile

Phase:
Entwicklung, Leistung & Bewertung

Zweck:
Analyse des individuellen Verhaltens in Konfliktsituationen. Der Test zeigt, inwieweit ein bestimmter Konfliktstil für jemanden von Vorteil sein kann.

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Über 10.000 Teilnehmer haben uns mit 4,9/5 Sternen bewertet!

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Assessment info

Dauer:
15 Minuten

Beitragsformat:
Die Kandidaten geben an, inwieweit sie den Aussagen zustimmen.

Extra:
Wird oft für Teamentwicklung und Mediation verwendet.

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Erläuterung Test der Konfliktstile

Dieser Fragebogen wurde entwickelt, um das individuelle Verhalten in Konfliktsituationen zu analysieren. Konfliktsituationen sind Situationen, in denen die Interessen von zwei Personen nicht gleich sind. Das gezeigte Verhalten ist ein Ergebnis der persönlichen Präferenzen und der Situation, in der sich eine Person befindet. Dieser Fragebogen hilft bei der Analyse der Mischung von Konfliktstilen. Die Punktzahl für einen der 5 Konfliktstile gibt an, inwieweit dieser Stil für Sie von Vorteil sein kann und wie leicht er zu handhaben ist.

Möchten Sie mehr über den Conflict Styles Test erfahren? Kontaktieren Sie uns.

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Zuverlässige Einblicke

Dies ist nicht nur ein einfacher Fragebogen, sondern eine wissenschaftlich validierte Grundlage. Er bietet Unternehmen einen äußerst zuverlässigen Maßstab für die Auswahl und Entwicklung von Mitarbeitern.

Floor Hendriks
HR specialist

Datengesteuertes HR mithilfe von Beurteilungen

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Was sagen unsere Kunden?

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Rob van Haren
09:22 14 Apr 25
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J.
14:27 11 Apr 25
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08:09 11 Apr 25
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Eric Hoogeweg
12:19 03 Apr 25
Goede dienstverlener met uitstekende tools voor talentontwikkeling. Zo help je organisaties vooruit.
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Matthijs Honig
20:18 08 May 23
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Esther Moolenaar
17:28 01 May 23
Enorm klantvriendelijk en meedenkend. HRMforce heeft mij geholpen talenten en ontwikkelpunten van mijn medewerkers in kaart te brengen, wat heeft gezorgd voor een enorm boost voor het bedrijf.
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Juliëtte Kamphuis
16:43 01 May 23
Leuke gratis kleurentest gedaan !