HrmForce
HrmForce oferă evaluări psihometrice online inovatoare și soluții pentru provocările legate de managementul talentelor pe tot parcursul ciclului de resurse umane. HrmForce este un ghișeu unic pentru toate instrumentele și soluțiile dvs. de resurse umane!
Fără hardware, fără software, fără griji!
Cubiks
Cubiks aplică cunoștințe științifice pentru a proiecta și implementa metode și soluții de înaltă calitate pentru managementul și evaluarea talentelor.
Indiferent de activitatea organizației dumneavoastră, oriunde în lume, echipa noastră experimentată de psihologi de afaceri, specialiști în resurse umane și psihometriști vă stă la dispoziție pentru a vă sprijini în filtrarea, selectarea, identificarea și dezvoltarea angajaților dumneavoastră.
Nu degeaba Cubiks este partenerul de încredere a peste 1.000 de clienți din peste 50 de țări, având o reputație excelentă și o listă lungă de premii care o dovedesc.
PiCompany
PiCompany își ajută clienții să devină permanent orientați către rezultate. Prin punerea în aplicare a elementelor constitutive ale organizației de înaltă performanță, PiCompany obține rezultate de afaceri vizibile și directe.
Viziunea este că organizațiile vor deveni din ce în ce mai flexibile. Mai flexibile pentru a se adapta mai repede la lumea globalizantă, în care schimbările se succed rapid. Oamenii joacă un rol crucial în flexibilitatea organizațiilor. Mai mult decât alte investiții, investiția în oameni este de mare randament. Oamenii investesc în principal în capacitatea lor de angajare. În acest fel, ei sunt susținuți în mod optim de organizație, care indică ce se așteaptă de la ei și când au succes. Combinarea orientării către oameni cu măsurabilitatea se află în centrul conceptelor noastre.
SHL/CEB
SHL oferă un portofoliu online cuprinzător de teste de aptitudini, chestionare de personalitate și alte soluții de resurse umane pentru organizații mari și mici. OPQ este cel mai utilizat instrument de măsurare a personalității din lume.
Pe lângă instrumentele de resurse umane, SHL dispune de Cadrul Universal de Competențe, UCF. Acesta este un model de competență de vârf care poate servi drept bază pentru toate dezvoltările de competențe.