Flexibilität beim Ausdruck von Engagement im Motivationsfragebogen: Woche 3

Wir haben kürzlich eine wichtige Aktualisierung unseres Motivationsfragebogens eingeführt, der darauf abzielt, Antriebskräfte und Engagement zu messen. Dieser Fragebogen, einer der drei Fragebögen mit der höchsten Vorhersagekraft innerhalb von hrmforce, bietet anhand von Engagement-Werten Einblicke sowohl in die intrinsische Motivation als auch in die aktuelle Situation. Die jüngste Änderung ermöglicht es den Nutzern, den zweiten Teil des Fragebogens, der sich auf das Engagement konzentriert, zu deaktivieren. Dies ist insbesondere für junge Menschen, Studierende und Auszubildende relevant, bei denen die aktuelle Situation möglicherweise nicht immer ein genauer Prädiktor für ihr Engagement ist. Durch diese Anpassung wird der Fragebogen kürzer und für diese spezifischen Gruppen relevanter. Organisationen haben nun die Möglichkeit, diese Einstellung anzupassen, wodurch die Berichterstattung und der Fragebogen prägnanter werden. Dies macht den Fragebogen von hrmforce für Nutzer ohne umfangreiche Berufserfahrung noch relevanter. Für weitere Informationen oder um diese Anpassung zu aktivieren, wenden Sie sich bitte an unseren Service-Desk. Sollten Sie nach dem Anschauen des Videos noch Fragen haben, wenden Sie sich bitte an unseren Service-Desk.