Neuer „Signalen“-Bericht zum „Big Fifty Personality“-Fragebogen: Woche 13

Seit Kurzem wurde der „Big Fifty“-Persönlichkeitsbericht um einen zusätzlichen Signalbericht erweitert. Dieser neue Bericht befasst sich mit extremen Werten bei den 25 Hauptfaktoren des Persönlichkeitsfragebogens, die in drei Gruppen unterteilt sind: Denken, Fühlen und Handeln. Auf der Grundlage dieser Werte werden Kernquadranten mit Stärken, Fallstricken, Entwicklungsmöglichkeiten und „Allergien“ identifiziert. Dies hilft bei der Interpretation der Faktoren und bei Gesprächen mit Bewerbern oder Mitarbeitern. In Zukunft wird der Signalenbericht um eine Version 2 erweitert, in der die Ergebnisse noch besser miteinander verknüpft werden. Sollten Sie nach dem Anschauen des Videos noch Fragen haben, wenden Sie sich bitte an unseren Service-Desk. Weitere Videos findest du auf dem YouTube-Kanal von hrmforce.