Le facteur « Ambitieux » issu du questionnaire « Big Fifty Personality » - Semaine 36

L'ambition, c'est-à-dire la tendance à vouloir atteindre des objectifs élevés et à gravir les échelons. Il s'agit d'un facteur issu du questionnaire de personnalité « Big Fifty », qui n'est pas non plus, en soi, bon ou mauvais.  Ce facteur suit une distribution normale. Cela signifie que la moyenne de la norme néerlandaise est de 5,5 et qu'il y a autant de personnes dont le score se situe à gauche de la moyenne qu'à droite. Il s'agit donc de personnes plus ambitieuses que la moyenne et de personnes moins ambitieuses que la moyenne. Ce n'est ni bien ni mal ; c'est pourquoi nous parlons plutôt de « à gauche » ou « à droite » de la moyenne. Dans la vidéo ci-dessous, nous vous expliquons pourquoi le facteur « ambition » est intéressant et ce à quoi vous pouvez prêter attention. Si vous avez des questions après avoir visionné la vidéo, n’hésitez pas à contacter notre service d’assistance. Pour découvrir d’autres vidéos, rendez-vous sur la chaîne YouTube de hrmforce.