Åtta kompetenser som återkommer i nästan alla befattningar. För varje påstående bedömer du hur ofta du uppvisar det beteendet.
Fyll i ditt namn och din e-postadress så får du 25 slumpmässiga påståenden. Det finns inga rätta eller felaktiga svar.
Så här fungerar ett personlighetsformulär: för varje påstående anger du i vilken utsträckning det stämmer in på dig, och resultatet visar hur dina svar förhåller sig till varandra. Inte hur bra du är på något.
Detta är övningsmaterial. Övningen består av 25 slumpmässigt valda påståenden och är inte en mätning. En riktig frågeformulär använder betydligt fler påståenden, en normgrupp och ett tillförlitlighetsmått.
Samma ämne, men standardiserat och med en rapport: Se testet →
Varje test nedan är gratis och visar resultatet direkt på skärmen när du är klar.