hrmforce Förutom att genomföra onlinebedömningar erbjuder tjänsten många fler funktioner. Frågeformulären är integrerade i arbetsflöden för (för)urval, utveckling och utvärdering av sökande och medarbetare.
Våra lösningar stöder varje fas, från urval till utvärdering, med samma validerade frågeformulär och data.
Välj rätt kandidat på ett objektivt sätt med hjälp av urvalsbedömningar.
Styra tillväxten med personliga utvecklingsplaner.
Följa upp framstegen genom feedback och samtalscykler.
Objektiv utvärdering och dokumentation av prestationer.
Hitta den mest lämpliga kandidaten genom att välja ut medarbetare både internt och externt utifrån den önskade matchningsprofilen. Detta gör vi med hjälp av urvalsbedömningar.
Mer information →Utarbetande av en personlig utvecklingsplan för kandidaten. Med steg-för-steg-vägledning i processen för att fastställa utvecklings- och resultatmål.
Mer information →Kandidaterna får söka efter möjliga yrken och aktuella lediga tjänster utifrån sin personlighet, motivation och sitt beteende.
Mer information →För att generera automatiserade översikter över team, avdelningar och organisationer. Dessa finns tillgängliga för varje frågeformulär.
Mer information →Boka en kostnadsfri demonstration och upptäck hur våra lösningar stärker rekrytering, utveckling och utvärdering.
En felaktig antagning kostar snabbt flera gånger mer än ett test. Räkna ut på två minuter vad en mer målinriktad rekrytering och utveckling kan spara för din organisation.