Verdeling goede en foute antwoorden in Ability vragenlijsten – Week 48

In deze Vragen Vlog op Vrijdag kregen we een vraag over de Ability vragenlijsten, zowel de Ability Analysis als de Ability Scan. In hoeverre zeggen de percentage antwoorden goed en fout, iets over de resultaten van de kandidaat? En hoe kan ik die het beste lezen? We leggen het je in onderstaande video uit.

Bekijk voor meer videos het hrmforce YouTube kanaal.

Floor Hendriks

Floor heeft een royale ervaring in het adviseren en implementeren van (online) HR instrumenten en diensten. Al meer dan tien jaar specialiseert hij zich in het benutten van online assessments en tools voor talent management uitdagingen in de HR cyclus met als doel de prestaties van medewerkers en organisaties te verhogen.