I en personlighedstest findes der ikke rigtige eller forkerte svar. Alligevel er det en hjælp at vide på forhånd, hvordan spørgsmålene ser ud, så du kan svare roligt og ærligt.
Sådan ser denne test ud i praksis. Spørgsmålene nedenfor er kun til illustration – det egentlige spørgeskema er mere omfattende.
Svarskala: Helt uenig – Uenig – Neutral – Enig – Helt enig
Der er ingen rigtige eller forkerte svar; svar, som du virkelig er, ikke som du tror, der forventes.
Svar spontant. Din første indskydelse giver som regel det mest præcise billede.
Tænk på konkret adfærd på arbejdspladsen, ikke på hvordan du gerne vil være.
Indtast din e-mailadresse, så sender vi dig flere eksempelspørgsmål og øvelsestips til Big Five personlighedstest.