Indsigt i teamets styrker, opgaver og mål danner grundlaget for en stærk teamplan. Teammedlemmernes rolleopfattelse, rollefordeling og samarbejde skal være i overensstemmelse hermed. Ud fra denne analyse får du et klart billede af teamets udviklingsområder.
Dette kursus er beregnet til (team)ledere, der ønsker at udvikle deres team yderligere. Kursets niveau svarer til HBO+.
Planlæg et introduktionsmøde
Anbefalet af over 1.200 organisationer
Fra offentlige myndigheder og banker til sundhedssektoren, uddannelsessektoren og industrien – over 1.200 organisationer vælger hrmforce.
I kurset lærer du om succesfaktorerne for teams, såsom at kommunikere klare mål, tage initiativ, vigtigheden af fleksibilitet, gensidig respekt, åben kommunikation og fælles ansvar.
Derudover udvikler du færdighederne til at forstå dit team og hjælpe det med at vokse, vælge passende tiltag og udarbejde en velunderbygget teamplan. Kurset er interaktivt og giver rig mulighed for at inddrage egne caser.
Hvert forløb tilpasses til din organisations og deltagernes specifikke situation. Træningen kan afholdes på stedet; varigheden afhænger af situationen, og det maksimale antal deltagere er ti. Takket være testmetoden fra hrmforce får du på baggrund af måledata indsigt i dit team, hvilket danner udgangspunktet for træningen.
Sammen med dig udarbejder vi et skræddersyet forløb, der passer til din situation.
Ingen åben slutning og ingen overraskelser. Du ved på forhånd, hvad der sker, hvem der gør hvad, og hvad du får.
I et 30 minutters samtale afklarer vi dit spørgsmål: hvad er problemet, hvem er involveret, og hvad skal der være anderledes om tre måneder.
Du modtager et tilbud med en beskrivelse af fremgangsmåden, de værktøjer, vi anvender, gennemførelsestiden og en fast pris. Ingen timeafregning efterfølgende.
Vi gennemfører forløbet med en fast rådgiver som kontaktperson. Deltagerne udfylder spørgeskemaerne online, og samtaler og sessioner planlægges i samråd.
Du modtager resultaterne i en rapport samt mundtlig feedback med konkrete anbefalinger i stedet for blot pointtal.
Sammen afgør vi, hvad der skal til for at fastholde effekten: et kursus, en ny måling eller selv at fortsætte via en egen portal.
Resultatet: en velunderbygget rådgivning, som du kan forklare internt, og et næste skridt, der passer til din organisations kapacitet.
Book et gratis introduktionsmøde og find ud af, hvordan hrmforce konkret løser dine HR-udfordringer.