Die Wahl am Anfang einer Laufbahn ist schwierig. Assessments erfassen Interessen, Fähigkeiten und Talente, sodass junge Menschen und Einsteiger fundiert wählen.
Studien- und Berufswahl erfolgt ohne guten Blick auf die eigenen Talente.
Einsteiger zweifeln, ob eine Richtung passt, mit Abbruch oder Wechsel als Folge.
Begleiter haben keinen objektiven Ausgangspunkt für das Laufbahngespräch.
Messen Sie, was jemandem Energie gibt und wo die Anlage liegt, als Basis für eine passende Richtung.
Ein Fähigkeitstest zeigt, welches Lern- und Arbeitsniveau passt, unabhängig von Noten allein.
Das Ergebnis gibt Begleitern und Jugendlichen eine gemeinsame Sprache, um Optionen abzuwägen.
Interessen, Fähigkeiten und Vorlieben mit passenden Ausbildungen oder Laufbahnen verknüpfen.
Assessment ansehen →Zuverlässige Beratung zu passenden und weniger passenden Berufsgruppen geben.
Assessment ansehen →Das Arbeits- und Denkniveau und die Lernfähigkeit objektiv erfassen.
Assessment ansehen →Einblick geben, für welche Sektoren ein Schüler, Student oder Mitarbeiter das größte Interesse hat, verknüpft mit relevanten Ausbildungen und Berufen.
Assessment ansehen →Einblick geben, wie ein Mitarbeiter mit Lernaktivitäten umgeht und was seine Lernvorliebe ist.
Assessment ansehen →Die Studien- und Berufswahlinstrumente eignen sich für junge Menschen vor einer Ausbildungs- oder Laufbahnwahl und für Einsteiger.
Nein. Der Test gibt Einblick und Gesprächsstoff; die Wahl bleibt beim jungen Menschen, gemeinsam mit Begleitung.
Hinterlassen Sie Ihre Daten, dann denken wir unverbindlich über den richtigen Ansatz mit.