Podjęcie decyzji na początku kariery zawodowej jest trudne. Testy psychometryczne pozwalają zidentyfikować zainteresowania, zdolności i talenty, dzięki czemu młodzież i osoby rozpoczynające karierę mogą dokonać świadomego wyboru.
Decyzje dotyczące wyboru kierunku studiów i kariery zawodowej są podejmowane bez uwzględnienia własnych talentów.
Osoby rozpoczynające naukę mają wątpliwości, czy wybrany kierunek studiów jest dla nich odpowiedni, co skutkuje rezygnacją lub zmianą kierunku.
Osobom prowadzącym rozmowy brakuje obiektywnego punktu wyjścia do rozmowy na temat kariery zawodowej.
Proszę ustalić, co dodaje danej osobie energii i jakie ma predyspozycje, co posłuży jako podstawa do wyboru odpowiedniego kierunku.
Test kompetencji pozwala określić odpowiedni poziom nauki i pracy, niezależnie od samych ocen.
Wynik zapewnia doradcom i młodzieży wspólny język, umożliwiający rozważenie dostępnych opcji.
Dopasowywanie zainteresowań, umiejętności i preferencji do odpowiednich kierunków studiów lub ścieżek kariery.
Zobacz test →Udzielanie rzetelnych porad dotyczących grup zawodowych, które są odpowiednie lub mniej odpowiednie.
Zobacz test →Obiektywna ocena poziomu pracy i myślenia oraz zdolności uczenia się.
Zobacz test →Zapewnia wgląd w to, które sektory najbardziej interesują ucznia, studenta lub pracownika, w powiązaniu z odpowiednimi kierunkami studiów i zawodami.
Zobacz test →Zapewnia wgląd w to, w jaki sposób pracownik radzi sobie z działaniami edukacyjnymi oraz jakie są jego preferencje w zakresie uczenia się.
Zobacz test →Narzędzia służące do wyboru kierunku studiów i kariery zawodowej są przeznaczone dla młodzieży stojącej przed wyborem kierunku studiów lub ścieżki kariery, a także dla osób rozpoczynających karierę zawodową.
Nie. Test dostarcza informacji i stanowi punkt wyjścia do rozmowy; ostateczna decyzja zawsze należy do samego młodego człowieka, przy wsparciu osoby prowadzącej.
Prosimy o podanie swoich danych, a my bez żadnych zobowiązań pomożemy Państwu w wyborze odpowiedniego rozwiązania.