V Compétence HF-D6.4-002 transversal 9 compétences
Apprentissage assisté par l'IA
Utilise l'IA générative pour obtenir plus rapidement des explications, des exemples et des exercices pratiques, vérifie les réponses à l'aide de sources fiables et évalue de manière critique les informations retenues.
Comment hrmforce le mesure
- Méthode de mesure
- Test sur échantillon de travail · rho 0.33 (SD 0.09)
- Instrument hrmforce
- Test sur échantillon de travail
- Aptitude (référentiel 50)
- Capacité d’apprentissage
- Aptitude à l'apprentissage
- élevé
- Perspective de demande 2026 à 2030
- en hausse
Le candidat réalise un échantillon de travail représentatif dans des conditions standardisées.
Ancres comportementales
| Niveau | Comportement attendu à ce niveau |
|---|---|
| N1 Guidé | Interroge un assistant IA sur des concepts qu’il ne connaît pas et soumet les réponses à un collègue expérimenté pour vérification. travaille sous supervision et suit les consignes · procédure standard, une variable à la fois · tâche personnelle |
| N3 Maîtrise | Utilise l'IA pour expliquer et tester les connaissances sur le contenu, vérifie les affirmations dans les sources originales et indique les cas où le modèle s'est trompé. définit sa propre approche et sollicite activement des contributions · plusieurs variables, une certaine ambiguïté · votre propre équipe ou processus |
| N5 Direction | Détermine la manière dont l'organisation utilise l'IA pour l'apprentissage de manière responsable, établit des règles de vérification des sources et forme les autres à une utilisation critique. définit la norme et la politique · stratégique, dans un contexte de forte incertitude · organisation, chaîne de valeur ou profession |
Les éléments N2 et N4 ne sont délibérément pas ancrés. Les évaluateurs les placent entre les points d'ancrage, conformément à la convention O*NET.
Compétences sous-jacentes
Ces compétences héritent de la voie de mesure et des ancres comportementales de ce construit.
| T | Compétence | Définition | Perspective de demande 2026 à 2030 |
|---|---|---|---|
| V | S'entraîner avec un assistant IA S'entraîner avec l'IA | Utilise un assistant IA comme partenaire d'entraînement ou de discussion, puis vérifie l'exactitude du contenu. | en hausse |
| V | Rédaction d'une consigne d'explication Rédaction de consignes | Formule une question à l'intention d'un assistant IA en précisant le poste, le niveau, le contexte et le type de réponse souhaité. | en hausse |
| V | Vérification d’une réponse générée par l’IA par rapport à la source Vérification des résultats générés par l’IA | Consulte le document, l’article ou la disposition juridique de référence afin de vérifier si la réponse est correcte. | en hausse |
| V | Comparaison des sources pour les réponses générées par l'IA Triangulation des sources | Compare la réponse générée par l'IA à deux sources indépendantes et identifie les divergences entre celles-ci. | en hausse |
| V | Reconnaître les « hallucinations » dans les résultats générés par l’IA Détection des hallucinations | Identifie les sources, chiffres ou règles inventés dans les résultats générés par l'IA en se basant sur leur caractère invraisemblable et l'absence de références. | en hausse |
| V | Analyse critique d’un résumé généré par l’IA Vérification des résumés générés par l'IA | Compare un résumé généré par l’IA avec le document original et identifie les nuances et le contexte qui ont pu être perdus. | en hausse |
| V | Utilisation de l'IA pour les exercices d'entraînement et les retours d'expérience Exercices générés par l'IA | Fait générer par un assistant IA des questions d'entraînement, des études de cas ou des retours sur son propre travail, puis les examine d'un œil critique. | en hausse |
| V | Documentation et justification de l'utilisation de l'IA Transparence de l'IA | Permet de mettre en évidence les endroits où l’IA a été utilisée dans un travail donné et les vérifications qui ont été effectuées. | en hausse |
| V | Protection de la vie privée lors de l’utilisation de l’IA Protection des données dans le domaine de l'IA | Ne saisit aucune donnée personnelle ni aucune information confidentielle de l’entreprise dans un outil d’IA sans autorisation. | en hausse |