Travailler dans des conditions extrêmes
Travaille dans des conditions de chaleur, de froid, de bruit, en hauteur ou en milieu contaminé, conformément à la méthode applicable, et adapte son rythme de travail, la fréquence de ses pauses et son équipement en conséquence.
Comment hrmforce le mesure
- Méthode de mesure
- Observation en situation de travail
- Instrument hrmforce
- Test de connaissances (spécifique au client), Test sur échantillon de travail
- Aptitude (référentiel 50)
- Persévérance
- Aptitude à l'apprentissage
- moyen
- Perspective de demande 2026 à 2030
- stable
Observation structurée sur le lieu de travail à l'aide d'un formulaire basé sur des repères comportementaux.
Ancres comportementales
| Niveau | Comportement attendu à ce niveau |
|---|---|
| N1 Guidé | Respecte la méthode de travail prescrite pour le poste et se conforme aux horaires de travail et aux pauses fixés. travaille sous supervision et suit les consignes · procédure standard, une variable à la fois · tâche personnelle |
| N3 Maîtrise | Prépare le travail de manière autonome dans des conditions extrêmes, choisit l'équipement et le rythme de travail, et interrompt le travail lorsque la valeur limite est atteinte. définit sa propre approche et sollicite activement des contributions · plusieurs variables, une certaine ambiguïté · votre propre équipe ou processus |
| N5 Direction | Définit les méthodes de travail en conditions extrêmes, fixe des valeurs limites en collaboration avec des experts et contrôle la conformité sur les sites. définit la norme et la politique · stratégique, dans un contexte de forte incertitude · organisation, chaîne de valeur ou profession |
Les éléments N2 et N4 ne sont délibérément pas ancrés. Les évaluateurs les placent entre les points d'ancrage, conformément à la convention O*NET.
Compétences sous-jacentes
Ces compétences héritent de la voie de mesure et des ancres comportementales de ce construit.
| T | Compétence | Définition | Perspective de demande 2026 à 2030 |
|---|---|---|---|
| V | Travailler dans des conditions de froid Travail en milieu froid | Travaille dans une chambre froide, un entrepôt frigorifique ou à l'extérieur par temps froid, en respectant les consignes relatives à la tenue vestimentaire, à la durée du travail et à la rotation des tâches. | stable |
| V | Travailler par forte chaleur Travail en milieu chaud | Travaille à une température ambiante élevée, conformément à la méthode applicable, avec une durée de travail adaptée et des pauses pour s'hydrater. | en hausse |
| V | Utilisation d'une protection auditive Protection auditive | Choisissez des bouchons d'oreille, des bouchons moulés ou des casques antibruit offrant l'atténuation requise et portez-les pendant toute la durée de l'exposition. | stable |
| V | Limitation de la durée d’exposition au bruit Maîtrise de l’exposition au bruit | Limite le temps passé dans une zone bruyante grâce à la répartition des tâches, au filtrage à la source et à la rotation des postes de travail. | stable |
| V | Travailler dans des environnements poussiéreux ou contaminés Travail en milieu poussiéreux | Travaille dans un environnement exposé à la poussière, aux projections d'eau ou à la contamination, en utilisant des équipements d'aspiration, de protection et des vêtements de travail adaptés à la substance. | stable |
| V | Travailler en extérieur, sous la pluie et le vent Conditions de travail en extérieur | Adapte le déroulement des tâches, la couverture et l’utilisation du matériel aux conditions météorologiques (pluie, vent ou gel). | stable |
| V | Choisir des vêtements de travail adaptés aux conditions extrêmes Choix des tenues de travail | Choisit des vêtements de travail en fonction de la superposition des couches, de l'imperméabilité, de la visibilité et de l'ignifugation, adaptés aux conditions. | stable |
| V | Adapter son rythme de travail aux conditions Adaptation au rythme de travail | Répartit le travail tout au long de la journée de manière à ce que les tâches les plus lourdes soient effectuées au moment le plus propice compte tenu des conditions. | stable |