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V Competencia HF-D7.3-003 específicos del sector 8 competencias

Gobernanza y titularidad de los datos

Registra quién es el responsable y el administrador de cada dato, qué definiciones se aplican y cómo se toman las decisiones sobre el uso de los datos.

Cómo lo mide hrmforce

Método de medición
Entrevista estructurada · rho 0.42 (SD 0.19)
Instrumento hrmforce
Entrevista estructurada, Cartera
Competencia (marco 50)
Sensibilidad organizativa
Entrenabilidad
medio
Perspectiva de demanda 2026 a 2030
en alza

Entrevista basada en el comportamiento con preguntas fijas y una escala de valoración para cada pregunta.

Anclas conductuales

NivelComportamiento en este nivel
N1 Guiado Mantiene el registro de responsables de datos y definiciones según las instrucciones y comunica las ambigüedades al coordinador.
trabaja bajo supervisión y sigue instrucciones · rutinario, una variable cada vez · tarea propia
N3 Nivel avanzado Asigna la responsabilidad sobre un dominio de datos, acuerda las definiciones y registra de forma trazable la toma de decisiones sobre el uso de los datos.
establece su propio enfoque y solicita aportaciones de forma proactiva · varias variables, cierta ambigüedad · su propio equipo o proceso
N5 Liderazgo Establece el modelo de gobernanza de datos de la organización y hace que los directivos asuman su responsabilidad como propietarios de los datos.
establece la norma y la política · estratégico, en un contexto de gran incertidumbre · organización, cadena de valor o profesión

N2 y N4 no se han anclado deliberadamente. Los evaluadores las sitúan entre los puntos de referencia, siguiendo la convención de O*NET.

Competencias subyacentes

Estas competencias heredan la vía de medición y las anclas conductuales de este constructo.

TCompetenciaDefiniciónPerspectiva de demanda 2026 a 2030
V Asignación de la titularidad de los datos
Titularidad de los datos
Asigna un responsable por cada conjunto de datos, con autoridad sobre las definiciones, el acceso y la calidad. en alza
V Establecimiento de la gestión de datos
Gestión de datos
Se encarga diariamente de la gestión de las definiciones, la calidad y las consultas sobre los datos, en colaboración con los responsables designados en la empresa. en alza
V Elaboración de una política de datos
Política de datos
Elabora políticas sobre el uso, el intercambio, la calidad y la conservación de los datos que los empleados puedan aplicar de forma práctica. en alza
V Mantenimiento de un catálogo de datos
Catálogo de datos
Registra los conjuntos de datos disponibles, indicando su titular, significado y condiciones de uso, en un catálogo en el que se pueden realizar búsquedas. en alza
V Organización de la toma de decisiones sobre el uso de los datos
Foro sobre gobernanza de datos
Establece un foro que evalúa las solicitudes de nuevos usos de los datos en función de su valor, riesgo y legalidad, y registra las decisiones. en alza
V Evaluación de las solicitudes de acceso a datos
Solicitud de acceso a datos
Evalúa si una solicitud de acceso se ajusta a la función, la finalidad y la base jurídica, y registra el proceso de evaluación de forma trazable. en alza
V Celebración de acuerdos de intercambio de datos
Acuerdo de intercambio de datos
Registros en los que se indica con qué partes, ya sean internas o externas, se comparten los datos, con qué finalidad, durante cuánto tiempo y en qué condiciones. en alza
V Supervisión del cumplimiento de la gobernanza de los datos
Supervisión del cumplimiento normativo
Comprueba, mediante mediciones periódicas, si en la práctica se respetan los acuerdos sobre definiciones, acceso y calidad. en alza
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