+31 (0)88 88 321 88
V Kompetenz HF-D7.2-003 branchenübergreifend 10 Skills

Datenvisualisierung

Setzt Daten in Diagramme und visuelle Darstellungen um, die die Botschaft korrekt wiedergeben, wählt geeignete Diagrammtypen aus und vermeidet irreführende Darstellungen.

Wie hrmforce dies misst

Messmethode
Arbeitsproben-Test · rho 0.33 (SD 0.09)
hrmforce-Instrument
Arbeitsproben-Test, Portfolio
Kompetenz (50-Framework)
Aktuell
Trainierbarkeit
hoch
Nachfrageausblick 2026 bis 2030
steigend

Der Bewerber führt unter standardisierten Bedingungen eine repräsentative Arbeitsprobe durch.

Verhaltensanker

EbeneVerhalten auf dieser Ebene
N1 Geführt Erstellt anhand eines Beispiels ein Diagramm, vervollständigt Achsen und Beschriftungen und überprüft, ob die Zahlen korrekt sind.
arbeitet unter Aufsicht und befolgt Anweisungen · Routine, jeweils eine Variable nach der anderen · eigene Aufgabe
N3 Beherrscht Wählt pro Mitteilung den Diagrammtyp aus, entfernt überflüssige Elemente und erläutert, warum eine alternative Darstellung irreführend wäre.
legt den eigenen Ansatz fest und holt proaktiv Input ein · mehrere Variablen, gewisse Mehrdeutigkeiten · eigenes Team oder eigener Prozess
N5 Führung Legt die Visualisierungsrichtlinien der Organisation fest und beurteilt, ob Berichte anderer die Daten wahrheitsgetreu wiedergeben.
legt den Standard und die Richtlinien fest · strategisch, unter hoher Unsicherheit · Organisation, Wertschöpfungskette oder Berufsfeld

N2 und N4 sind bewusst nicht verankert. Die Bewerter ordnen sie gemäß der Konvention O*NET zwischen den Ankerpunkten ein.

Zugrundeliegende Skills

Diese Skills übernehmen die Messroute und die Verhaltensanker dieses Konstrukts.

TSkillDefinitionNachfrageausblick 2026 bis 2030
V Auswahl eines Diagrammtyps
Auswahl der Diagramme
Wählt den Diagrammtyp aus, der zur Botschaft und zur Messebene passt, und begründet, warum andere Darstellungsformen weniger gut geeignet sind. steigend
V Erstellung von Balken- und Liniendiagrammen
Balkendiagramm · Liniendiagramm
Erstellt Balken- und Liniendiagramme mit gut lesbaren Beschriftungen, logischer Anordnung und gegebenenfalls einer Null-Grundlinie. rückläufig
V Erstellen eines Streudiagramms
Streudiagramm
Stellt zwei Variablen grafisch gegeneinander dar, fügt eine Trendlinie hinzu und erläutert, was die Punktwolke aussagt. stabil
V Verwendung einer Heatmap
Heatmap
Stellt Werte in einer Matrix anhand der Farbintensität dar und wählt eine Skala, die Unterschiede fair widerspiegelt. stabil
V Visualisierung einer geografischen Karte
Kartenvisualisierung
Ordnet Daten auf einer Karte nach Gemeinde, Postleitzahl oder Region zu und wählt eine Klassifizierung aus, die Verzerrungen minimiert. steigend
V Anwendung einer barrierefreien Farbgestaltung
Barrierefreie Farbgebung
Wählt Farbschemata mit ausreichendem Kontrast aus, die auch für farbenblinde Leser und in Graustufen gut lesbar bleiben. steigend
V Vermeidung irreführender Darstellungen
Irreführende Diagramme
Erkennt abgeschnittene Achsen, falsche Flächenverhältnisse sowie selektive Datenauswahl und korrigiert diese in den eigenen Visualisierungen. steigend
V Anwendung von Data Storytelling
Datenbasiertes Storytelling
Erstellt eine Erzählung rund um die Zahlen, mit einer Kernaussage pro Grafik und einer Schlussfolgerung, die dem Betrachter im Gedächtnis bleibt. steigend
V Erstellung einer Infografik
Gestaltung von Infografiken
Kombiniert Zahlen, Symbole und kurze Texte in einer grafischen Darstellung, die einer breiten Zielgruppe eine Botschaft vermittelt. stabil
V Erstellung einer interaktiven Visualisierung
Interaktive Visualisierung
Erstellt Visualisierungen, in denen der Nutzer filtern, zoomen und detailliert nachschauen kann, ohne dass die Aussage verloren geht. steigend
Gratis-Demo