FF07 ICT-ontwikkeling en engineering medior icttechniekindustrie

Embedded software engineer

Ook bekend als: Embedded developer · Embedded softwareontwikkelaar · Firmware engineer · Embedded engineer · Software engineer embedded

Ontwikkelt software die in apparaten en machines draait en daarbij rekening houdt met hardware, timing en beperkte middelen.

De embedded software engineer werkt op het snijvlak van elektronica en software en levert code die direct hardware aanstuurt in producten of productiemiddelen. Anders dan de applicatieontwikkelaar heeft hij geen ruime middelen en geen eenvoudige update achteraf, waardoor fouten letterlijk in het veld staan. De selectie richt zich op programmeertaal en sector, terwijl het echte criterium is of iemand systematisch kan meten en debuggen aan een systeem dat zich niet netjes laat pauzeren en of hij een schema en een datasheet kan lezen.

Te meten competenties

Dit zijn de gedrags- en capaciteitsconstructen in dit profiel. Per competentie staat erbij met welke hrmforce-vragenlijst je die meet.

Te meten competenties	Streefniveau	hrmforce instrument	Meetmethode	Gedragsanker op streefniveau
Nauwkeurigheid en aandacht voor detail Competentie (50-framework): Nauwkeurigheid	N5	Big Fifty, 360 Feedback	Persoonlijkheidsvragenlijst	Stelt de normen voor volledigheid en juistheid vast, laat steekproeven uitvoeren en spreekt teams aan op structurele slordigheid.
Abstract redeneren	N4	Ability Scan	Cognitieve capaciteitentest	Ontdekt in onbekend materiaal met meerdere veranderende kenmerken de onderliggende regel en gebruikt die om afwijkingen te verklaren.
Zelfstandig werken Competentie (50-framework): Onafhankelijkheid	N3	Big Fifty, 15PF, Competency Check	Persoonlijkheidsvragenlijst	Bepaalt zelf de aanpak van een heel werkpakket, schakelt gericht met collega's bij onduidelijkheid en levert zonder herinnering op tijd op.

Beknopt profiel

De zwaarste tien skills van dit profiel. Het volledige profiel met alle skills, gedragsankers en meetmethoden zit in de download.

T	Skill	Streefniveau	Gewicht	Knockout	Meetmethode
G	Nauwkeurigheid en aandacht voor detail	N5	5	nee	Persoonlijkheidsvragenlijst
V	Probleemanalyse	N4	5	ja	Assessment center
V	Programmeren	N4	5	ja	Werkproef
V	Softwareontwerp en architectuur	N4	5	ja	Werkproef
A	Abstract redeneren	N4	4	nee	Cognitieve capaciteitentest
V	Modelleren en abstraheren	N4	4	nee	Werkproef
T	Versiebeheer en samenwerkingsworkflow	N4	4	ja	Werkproef
V	Testen en kwaliteitsborging van software	N4	4	nee	Werkproef
V	API-integratie	N4	4	nee	Werkproef
K	Technisch inzicht	N4	4	nee	Kennistoets

Bekijk alle 25 skills in het volledige profiel

Meetinstrumenten voor deze functie

16 meetbare constructen

Werkproef

Representatief werkfragment onder gestandaardiseerde condities

11 meetbare constructen

Kennistoets (klantspecifiek)

Toets van vakkennis, per klant samengesteld

5 meetbare constructen

Competency Check

Competentiebeoordeling op gedragsniveau

5 meetbare constructen

Portfolio

Beoordeling van eerder werk tegen vaste criteria

3 meetbare constructen

360 Feedback

Meervoudige beoordeling op gedragsankers

3 meetbare constructen

Ability Scan

Capaciteitentest: verbaal, numeriek en abstract redeneervermogen

2 meetbare constructen

Big Fifty

Persoonlijkheidsvragenlijst, 150 items, 25 factoren

1 meetbare constructen

Structureerd interview

Gedragsgericht interview met vaste opzet

1 meetbare constructen

15PF

Persoonlijkheidsprofiel, korter alternatief voor de Big Fifty

1 meetbare constructen